رئیس هیئت مدیره کانون انجمن‌های صنفی کارگران پالایشگاه‌های گاز استان بوشهر گفت: چند روز پیش این نیروها به نشانه‌ی اعتراض مقابل ساختمان مدیریت تجمع کردند و خواستار پاسخگویی شدند که از بین آن‌ها حدود ۲۲ نفر اجازه‌ی ورود به کارخانه پیدا نکردند.

علیرضا میرغفاری گفت: ساختار سه‌جانبه در دولتهای مختلف نقض شده است اما مسئله این است که باید برای قدرتمند کردن و واقعی‌تر کردنِ این ساختار تلاش کنیم. باید قدمی رو به جلو داشته باشیم نه اینکه هر روز یک قدم از حقوقِ خود عقب‌تر برویم؛ در واقع نباید فرصتِ چانه‌زنی را واگذار کرد.

علیرضا میرغفاری گفت: سپردن تصمیم‌گیری به نمایندگان مجلس اشتباه است زیرا اکثریت قاطع کشورهای جهان خارج از روند پارلمان و مجلس و در مذاکرات نمایندگان کارگری و کارفرمایی، مزد را تعیین می‌کنند.

علیرضا میرغفاری گفت: مزد کمتر از ۱۵ میلیون تومان را امضا نمی‌کنیم.

نماینده کارگران در شورایعالی کار گفت: طبق گزارشاتی که انستیتو تغذیه در جلساتِ کمیته مزد ارائه داد، میزانِ کالریِ مورد نیازِ هر فرد در سبد غذایی تغییر کرده است. برای این تغییر معیارهایی چون هرم سنی جمعیت، تغییر الگوی مصرف و جنسیت عنوان شده که این معیارها قابل استناد نیست.

عضو کانون عالی انجمن صنفی کارگران گفت: در جلسه امروز کمیته مزد متاسفانه برخی اقلام در تعیین سبد غذایی مصرفی کارگران حذف شده بود که گروه کارگری روی برگرداندن این اقلام در محاسبه سبد غذایی کارگران پافشاری کرد.

نماینده کارگران در شورایعالی کار گفت: سخنگوی اقتصادی دولت پس از پیشنهاد مزد منطقه‌ای و به حاشیه بردن دستمزد و سبد معیشت ۱۴۰۳ به تازگی اعلام کرده که مزد منطقه‌ای در دستور کار شورایعالی کار نیست. به ایشان و تمام اعضای گروه دولتیِ شورایعالی کار می‌گویم که بیشتر از این فرصت‌سوزی نکنند و هر چه سریع‌تر وارد موضوع تعیین مزدِ کارگران شوند و با طرح هر گونه مباحثِ حاشیه‌ای جلساتِ مزد را به حاشیه نکشانند.

وزیر کار در تازه‌ترین مصاحبه‌اش در دفاع از دستمزدِ منطقه‌ای گفت: «حقوق کسی که در کوره کار می‌کند با کسی که زیرِ کولر کار می‌کند باید متفاوت باشد.»

در پالایشگاه‌های گاز پارس جنوبی رانندگانی هستند که با کارِ شبانه‌روزی فقط ۸ میلیون تومان حقوق می‌گیرند.

مسئولانِ منطقه‌ی پارس جنوبی بعد از دو سال جلسه‌ای برای بررسی مطالباتِ کارگران تشکیل دادند و طی آن مصوبه‌ای در مورد مرخصی کارگران تصویب شد.